partenaires du secteur rejoindront les travaux ce jeudi afin d’intégrer des perspectives diversifiées. Pour l’AIGF, cette démarche collaborative témoigne de son ambition de renforcer la coopération sectorielle, d’anticiper les évolutions technologiques et de garantir une gestion optimale
leur contribution au développement de la Côte d’Ivoire.Avec le soutien de SOLIBRA, ce concours s’inscrit dans une démarche alignée sur les objectifs de développement durable, visant à renforcer l’engagement citoyen des jeunes générations tout en les aidant
sensibiliser les acteurs économiques à l’importance d’une gestion proactive des indemnités de fin de carrière. "Une telle démarche contribue à améliorer la protection sociale des employés tout en assurant une stabilité financière pour les entreprises
opération, ont également pris part à cette formation, assurée par des agents de la FPH-CI.La formation portait sur les démarches et procédures d’enregistrement, les outils de collecte, l’utilisation des outils d’enregistrement, les techniques d’enquête adaptées
excellence parce qu'elle ne se limite pas à une compétition, mais elle s'inscrit plutôt dans une démarche continue d'amélioration et de dépassement de soi. Les récipiendaires ont traduit leur reconnaissance à l'État et se sont engagés
lacunes et les obstacles de mise en œuvre de cette fédération. L'objectif étant de construire une démarche permettant de dégager des pistes de solutions qui orientent la possibilité de cette structuration.La représentante du directeur des opérations
régulation de l’IA dans ce secteur.Amadou Coulibaly, a rappelé que le gouvernement ivoirien, s’est engagé dans cette démarche, notamment à travers la déclaration du 24 avril 2024 et le protocole d’engagement volontaire signé entre les grandes
organiser une marche des femmes pour dénoncer l'insécurité grandissante dans le Guémon. Elle avait également entrepris des démarches en 2020 pour obtenir la libération de 28 jeunes de Bangolo, arrêtés lors d'une manifestation en période électorale.Depuis
préfecture, Aboa Moïse, a salué cette initiative. Il a insisté sur le caractère républicain de cette démarche, qui contribue à la bonne gouvernance et à l’intégrité des agents publics. Il a encouragé les assujettis, notamment les responsables administratifs
LONACI à travers sa Fondation qui réalise de nombreuses œuvres sociales. Cet engagement est renforcé par la démarche qualité de l’entreprise, certifiée par les normes ISO 9001 :2015, 27 001 et WLA, pour garantir une croissance saine et durable.Auparavant