présent protocole. D'où le relèvement de certains taux. Ainsi, il a été arrêté une augmentation sur le salaire de base allant de 13,5% à 16% ; la prime de transport passe désormais à 24 000 Fcfa
date du 31 mars à laquelle les 30.000F d'indemnités de logement devraient être versés sur leur salaire. Pour Mesmin Comoé, cet acquis des rencontres de Grand Bassam n'a pas été respecté par le gouvernement. Le ministère
travailleurs ont obtenu des points d'accords. Il s'agit d'une hausse de 13 à 16 % sur le salaire de base des agents et du réajustement de la prime de transport qui passe de 24 mille à 25 mille
banques et établissements financiers. Des rencontres débutées le 24 octobre 2004, il a été retenu une hausse sur le salaire de base, d'un taux allant de 13,5% à 16%. La prime de transport
duré plusieurs mois, employés et patronat ont fini par se mettre d'accord sur une augmentation des salaires de 13,5 à 16% et une prime de transport de 24 à 25 mille francs en fonction de la catégorie. Quant
salué le travail qu'abat son personnel. Il leur a annoncé une revalorisation de leur salaire tout en les invitant davantage de travail pour relever les défis de l'heure. M. Sylvère Nebout a représenté à cette cérémonie le président
grades A6 et A7 au niveau du secondaire au plus tard le 1er janvier 2008, le reversement des salaires suspendus du mois de février pour fait de grève et la libération des enseignants incarcérés avec arrêt des poursuites judiciaires
assistance matérielle et financière et qui, jusqu'à ce jour, n'ont pas encore de salaire, nous sommes rendus compte que sans la mutuelle, nous ne pouvons rien faire. Quels sont les avantages que tirent les agents des collectivités avec
SYNASEG, le 16 janvier 2007. Soit un cumulé, pour les années 2006 et 2007, d'une valorisation des salaires de base de 12,36% pour les ouvriers et les employés, 9,20% pour les agents de maîtrise
Administration du territoire. Il a rappelé les efforts que l'Etat a consentis à leur payer le salaire durant le temps que la crise a duré. Pour donc toutes ces raisons et surtout au nom de la reconstruction du pays
après reconduction du contrat de concession entre l'Etat de Côte d'Ivoire et la CIE en 2005, des salaires des travailleurs de 3%, de 4% et de 5% respectivement pour les cadres, les agents de maîtrise et ouvriers. Bref